Олег Кочетков: «Кооперация помогает решать задачи импортозамещения в промышленности»

На современном этапе развития России технологический суверенитет выходит на первый план. Новый уровень отечественных производств невозможен без создания современных российских станков. Об импортозамещении и первом в стране станкостроительном кластере журналисту Дарье Садчиковой на площадке мастерской управления «Сенеж» рассказал председатель комитета Законодательного собрания Пензенской области по промышленной политике Олег Кочетков, который возглавляет станкостроительный завод и является региональным координатором проекта «Выбирай своё».

В рамках телевизионной записи промышленник сообщил, что с момента введения в отношении нашей страны первых экономических санкций в 2014 году встал вопрос о замещении импорта для снижения зависимости от поставок зарубежных комплектующих. Пензенские станкостроители в числе первых начали эту работу.

«Любое оборудование состоит из комплектующих, которое в одиночку невозможно произвести. Нужно объединять усилия. Мы стали искать предприятия, которые могут справиться с задачей. Не всем оказалось это по силу, ведь желания мало: нужно выдержать качество, цены, сроки. Затем была пандемия, начались спецоперация и усиление санкционного давления. В этих условиях стало понятно, что именно кооперация успешно справляется с задачами импортозамещения. Началось создание первого в стране станкостроительного кластера»

Олег Кочетков рассказал, что многие производства, которые вошли в состав промышленного объединения, изначально были небольшими. Постепенно они выросли до солидных предприятий, которые работают не только на заказы кластера, но и делают комплектующие для других заводов. Перед индустриальным сектором экономики стоит задача выйти на 100-процентную локализацию производства станков.

Для развития технологий и предприятий требуются кадры. Поэтому наряду с повышением компетенций поставлена цель воспитания профессионалов производства.

«Нынешняя молодежь охотно идет в промышленность. Молодые люди 15-25 лет, которые приходят на завод в качестве учеников, практикантов, молодых специалистов, как правило, остаются. С поколением 25-30-летних сложнее, они больше смотрят не в сторону промышленности, а информационных технологий, госуправления, сферы услуг. Им нужно уделять особое внимание.

Для привлечения на производства квалифицированной молодежи, конечно, следует создавать условия. Сотрудникам должно быть комфортно: необходимы чистые цеха, современное оборудование, безопасные условия труда, не последнюю роль играют санитарно-бытовые удобства. Еще немаловажный аспект – коллектив, средний возраст которого всегда должен быть в пределах 35-40 лет».

Олег Кочетков пояснил, что именно возрастной баланс не позволяет одним смотреть свысока на других, дает возможность молодежи проявлять инициативу. Между начинающим специалистом и наставником должно быть взаимопонимание.

«Все люди разные. Знания должны правильно передаваться молодежи. Нельзя бить по рукам, запрещать творчество», – подчеркнул гость телевизионной студии.

По его словам, секрет успеха заключается в ежедневном стремлении созидать – делать что-то хорошее и полезное для свой малой родины и страны в целом.

Главная миссия образовательного центра «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» заключается в том, чтобы «делать сильных людей еще сильнее и служить тем, кто служит России». Так и в станкостроении, которое призвано укрепить экономику и мощь государства, а также работать на благо человека.

Ранее «ПензаСМИ» сообщало, что в рамках форума «Территория смыслов» на базе «Сенежа» была открыта выставка «Промышленность на службе Отечеству» (0+). Она состоит из картин пензенских художников Андрея и Елены Вилковых, которые они писали на заводах станкостроительного кластера. С помощью этих работ молодежь может увидеть красоту труда и осознать значимость рабочих профессий, проникнуться важностью процессов импортозамещения, испытать гордость за возрождение индустриальных отраслей.