На большинстве предприятий отмечается нехватка квалифицированных кадров
Дефицит наблюдается на всех уровнях обеспечения - от простых рабочих до инженеров с профильным образованием.
Фото: СоюзМаш.
Национальный ESG Альянс, ЦСР и ЦСП «Платформа» провели исследование, в котором приняли участие порядка 1,3 тыс. человек, в их числе представители крупных коммерческих компаний и государственных органов, отраслевые эксперты и граждане с активной жизненной позицией.
Более 60 процентов респондентов заявили о кадровом голоде на предприятиях регионов России. При этом 20 процентов уверены, что нехватка касается только узкоспециализированных сотрудников.
Вопросы дефицита кадров существуют не только в промышленности, но и других сферах. В частности, данная проблема является сдерживающим фактором развития системы здравоохранения, что негативным образом сказывается на качестве медицинского обслуживания населения.
В опубликованном докладе «Бизнес и территории» отмечается, что удержание наиболее ценных кадров и привлечение новых является одним из основных вызовов для корпоративного сектора.
Читайте также – Составлен топ инженерных вакансий марта
