Минтруд оценил ежегодную потребность экономики в 1,7 млн новых работников
В структуре спроса доминирует среднее профессиональное образование.
Фото: архив ПензаСМИ.
Замещающая потребность российской экономики в кадрах на ближайшие семь лет оценивается в среднем в 1,7 млн работников в год. Как сообщает пресс-служба Минтруда РФ, ключевыми инструментами балансировки рынка станут прогнозирование, пересборка профориентации и ускоренное доучивание действующих специалистов.
Согласно расчетам ведомства, за семь лет экономике потребуется порядка 12 млн новых сотрудников. В структуре спроса доминирует среднее профессиональное образование: на выпускников колледжей и техникумов придется 66% вакансий, тогда как спрос на дипломированных специалистов с высшим образованием составит лишь 34%.
Для ликвидации этого кадрового разрыва Минтруд модернизирует связку «абитуриент – работодатель». Уже почти 7,5 тыс. организаций вовлечено в программу профориентации и индивидуального карьерного сопровождения учащихся. Параллельно на портале «Работа России» обновлен функционал стажировок и практик: площадка, по замыслу министерства, должна стать удобным инструментом для бесшовного перехода студентов в штат компаний.
Помимо выпуска новых кадров, приоритетом становится переподготовка уже работающих граждан под меняющиеся технологические запросы. Получить востребованную профессию или обновить знания можно в рамках бесплатного обучения по национальному проекту «Кадры».
